Работа: менеджер по подбору персонала в Хабаровске, 2361 вакансия

Ключевые задачи:

• Подбор персонала, проведение телефонных и личных интервью с кандидатами.
• Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора.
• Участие в адаптации новых сотрудников.
• Взаимодействие с ЦЗН и учебными заведениями.
• Помощь в работе над заявками на подбор кадровым ответственным по Дальневосточному региону

Что важно для нас:

• Высшее образование.
• Умение работать в режиме многозадачности.
• Опыт подбора персонала.

Что предлагаем:

• График работы: 5/2, суббота

...

Сейчас у нас открыта вакансия "Менеджер по подбору персонала"

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов на вакансии в соответствии с заявками (массовый и точечный подбор);

• Взаимодействие с заказчиками по профилю должности и результатам проведенных интервью;

• Размещение вакансий на job-сайтах, развитие каналов поиска (соц. сети, учебные учреждения, профильные форумы и пр.) формирование предложения и контроль выхода сотрудника;
• Отчетность и аналитика по рекрутменту

...

В компанию "Хоту-Ас" в отдел подбора персонала требуется сотрудник!Если вы начинающий специалист, вы хотите начать карьеру в сфере HR и рекрутинга, то мы приглашаем Вас к нам в команду!Мы рассматриваем кандидатов без опыта, всему обучаем.

Ваши Обязанности:

• обработка сайтов по подбору персонала hh, Фарпост, Авито
• звонки кандидатам
• приглашения на собеседования
• ведение отчетности
• проведение собеседования

Требования:

• ответственность
• трудолюбие
• обучаемость

...

Сеть фитнес клубов НАУТИЛУС ищет в свою команду менеджера по персоналу!

Что нужно делать:

• поиск, подбор и оценка персонала, НН,РУ, другие работные сайты+ холодный поиск по базам
• контроль тестовых дней и адаптации сотрудников, трудоустройство в компанию

Что нужно уметь :

-опыт работы не менее 1 года на аналогичной должности

- Желание обучаться и добиваться результата.Обучение в компании обязательно . Применение

...

Торговая сеть «Реми» существует с 2008 года. За время своего существования наша сеть магазинов заняла устойчивое положение на рынке Дальнего Востока.

Сегодня на Дальнем Востоке работает более 100 гипермаркетов и универсамов «Реми», «РемиСити» и «Экономыч».

Торговая сеть продолжает стремительно развиваться и расширять географию своего присутствия, открывая новые магазины на Дальнем Востоке.

Мы ценим каждого из своих сотрудников и их ежедневный

...

Обязанности:

• массовый подбор вахтового персонала (участки расположены в Хабаровском крае)

Требования:

• опыт работы в массовом подборе будет вашим преимуществом
• начальный уровень знаний по кадровому делопроизводству (нужен рекрутер, а не кадровик!)

Условия:

• пятидневка с 09.00 до 18.00, обед с 13.00 до 14.00, суббота и воскресенье - выходной. Ненормированности нет.
• официальное трудоустойство + соц.пакет

Обязанности:

• Проведение полного цикла рекрутинга офисного персонала, линейного и работников вахтовым методом;
• Подготовка предложений о работе и курирование кандидатов до выхода на работу;
• Адаптация персонала;
• Ведение отчетности по подбору.

Требования:

• Высшее профессиональное образование и опыт практической работы не менее 2 (двух) лет или средне-специальное/ техническое образование и опыт работы не менее 3 (трех) лет;
• Опыт работы в горнодобывающих организациях как

...

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Кто мы ищем? Ты — энергичный и целеустремленный человек, который готов стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие ресторанного холдинга. Если ты любишь общение и умеешь находить подход к людям, то эта вакансия для тебя!

Чем предстоит заниматься:

• БОЛЬШОЕ количество звонков в течение всего рабочего дня
• Проведение телефонных интервью и оценка кандидатов

...

Менеджер по подбору персонала, удаленная работа (на контрактной основе)

Обязанности:

• Осуществляет поиск кандидатов;
• Проводит собеседования с кандидатами;
• Консультирование кандидатов по телефону;
• Помощь в решении вопросов кандидата;

Требования:

• Готовность к обучению и развитию;
• Коммуникабельность;
• Умение работать автономно и с ориентацией на результат;

Условия:

• Возможность удаленной работы;
• Свободный график;
• Дистанционное сопровождение, консультирование по возникшим вопросам;
• Оплата по результату работы незамедлительно.

Обязанности:

• размещение вакансий на платформах, контроль сроков обновления, размещения в архив;
• прямой поиск нужных кандидатов;
• проведение первичного собеседования;
• организация собеседований с руководителями;
• согласование кандидатов с назначением этапов и контроль сроков согласования;
• ведение листов ввода в должность на этапе адаптации кандидатов;
• работа в автоматизированной системе 1С (по согласованию кандидатов;
• ведение процесса первичного медицинского осмотра при приеме на работу;
• работа с приглашением

...

Обязанности:

• прозвон резюме подходящих под вакансию
• назначение собеседование с руководителями отделов

Требования:

• Грамотная устная речь;
• Коммуникативные навыки;

Условия:

• работа в аккредитованной ИТ компании
• возможно согласование графика и формата работы;
• ГПХ / договор с ИП/ самозанятым;

Заработная плата по результатам собеседования.

Обязанности:

• Осуществление поиска работников, предварительный отбор кандидатов;
• Обработка и анализ резюме соискателей;
• Проведение первичных собеседований, в том числе и телефонных интервью с кандидатами, изучение их деловых и профессиональных качеств;
• Ведение базы кандидатов;
• Ведение отчетности о проделанной работе;
• Знание кадрового делопроизводства.

Требования:

• Опыт работы в данном направлении;

• Грамотная речь;

• Стрессоустойчивость;

• Готовность к работе в условиях многозадачности;

...

Мы - "Лекси" - группа компаний, занятых в производстве гибкой упаковки.

Мы обладаем мощной производственной базой и обеспечиваем упаковкой, этикеткой и пищевой пленкой ПВХ производителей самых различных отраслей на всей территории России.

За 23 года работы мы зарекомендовали себя в качестве современного, стабильного, динамично развивающегося предприятия, целью которого является своевременное обеспечение своих клиентов качественными и безопасными упаковочными материалами.

Наша компания

...

Обязанности:

• Поиск и подбор линейного персонала (массовый подбор) на вакантные должности;
• Проведение первичных собеседований;
• Подготовка полного комплекта документов для трудоустройства;
• Сопровождение кандидатов на этапе трудоустройства.

Требования:

• Опыт работы в массовом подборе будет преимуществом;
• Умение организовать эффективный процесс привлечения и отбора персонала;
• Навыки телефонных переговоров с кандидатами, умение грамотно презентовать вакансию и Компанию.

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РФ, полный социальный пакет,

...

- искать кандидатов на вакантные позиции;

- размещать вакансии на job-ресурсах;

- проводить телефонные интервью с кандидатами, презентовать задачи и условия вакансии;

- проводить собеседования лично и организовывать собеседования с непосредственным руководителем;

- курировать своих новичков в период адаптации;

- вести отчетность о проделанной работе;

- организовывать с коллегами корпоративные мероприятия и принимать в них активное участие;

- принимать участие

...

Менеджер по подбору, обучению и развитию персоналаЛучшая стоматология Дальневосточного федерального округа(по мнению портала Продокторов за 2023 и 2024 год) «Боди Кола» в связи с расширением приглашает в команду Менеджера по подбору, обучению и развитию персонала.О нас:Стоматологический Центр «Боди Кола»— это команда профессионалов, работающая в отрасли более 18 лет. Мы стремимся к высокому уровню сервиса и качеству лечения,

...

Чем предстоит заниматься:

• Поиск и подбор персонала на вахту
• Подбор персонала на рабочие специальности ( Водители самосвала, машинисты катка, машинисты автогрейдера, водители бульдозера и т.д.)
• Проведение первичных телефонных консультаций
• Сбор и проверка документов

• Передача кандидатов для оформления и работы.

Наши ожидания:

• Опыт работы в массовом подборе от 1 года;
• Наличие ПК;
• Умение грамотно предоставлять информацию по действующим вакансиям
• Приветливость в

...

Чем предстоит заниматься:

- полный цикл подбора персонала (50% точечный подбор от Юга до Урала; 50% массовый подбор ДВФО и СФО);- оценка компетенций кандидатов;- взаимодействие с руководителями по вопросам подбора (с момента появления вакансии до выхода нового сотрудника на работу);- участие в оценке и развитии компетенций персонала компании;- развитие бренда работодателя; бюджетирование расходов на подбор.

Что

...

В крупную нефтесбытовую компанию с развитой сетью АЗС и мощным производством, требуются ведущий специалист по подбору персонала

Если Вам интересна работа в условиях производства, если Вы хотите расширить свои профессиональные навыки, освоить новые инструменты и ресурсы для поиска кандидатов, тогда приглашаем в свою команду!

Работая у нас, Вы сможете:

- Осуществлять активный поиск резюме на работных сайтах, соц.сетях, форумах, группах,

...

Обязанности:

• Подбор персонала (ИТР, АУП вакансии), комплектация участка производственным персоналом

• Размещение вакансий, работа с откликами, холодный поиск

• Формирование графика перевахты полевого персонала, планирование оперативной смены персонала
• Контроль заездов – выездов полевых работников на участки, соблюдение численности полевых работников на участке
• Покупка билетов при заездах-выездах полевого персонала, направлению в командировки работников, бронирование гостиниц, сдача закрывающих документов и необходимой отчетности
• Выписка направлений

...