Работа: директор по персоналу в Хабаровске, 1734 вакансии

НАУТИЛУС- крупнейшая сеть фитнес клубов в Хабаровске. К нам относятся такие клубы, как:

Наутилус Южный, Загородный(Горький) и Открытый плавательный бассейн. Riverclub, Panovalife, URBAN210, нас выбрали 15 000 постоянных клиентов

Наши клиенты - это люди, любящие спортивный образ жизни. Наша задача - обеспечить для них высококачественный сервис и влюбить в спорт даже тех, кто никогда раньше им не занимался.

В нашу

...

Управление по работе с проблемными активами и финансовому оздоровлению

Обязанности

• разработка и реализация креативных стратегий работы с проблемными активами сегментов «Крупный бизнес» и «Средний бизнес» для максимизации прибыли Банка, сохранения бизнеса клиентов и обеспечения социальной стабильности;
• мониторинг и оценка проблемности потенциально проблемных (watch-лист) и проблемных активов ("красной зоны");
• организация процесса урегулирования проблемной задолженности;
• осуществление координации и контроля сроков выполнения обязательств

...

В крупную нефтесбытовую компанию требуется Заместитель генерального директора по работе с персоналом

Вам предстоит выполнять:

• Организация и контроль всех HR-процессов компании; ( 1500 человек).
• Обеспечение компании квалифицированным персоналом: подбор и адаптация персонала, формирование кадрового резерва;
• Анализ и планирование численности;
• Повышение производительности труда на предприятии;
• Совершенствование систем материальной и нематериальной мотивации персонала;
• Анализ причин и снижение уровня текучести персонала, повышения его

...

Чем предстоит заниматься:

• Формирование и реализация стратегии продаж компании в сегменте проектных (B2B) продаж на энергетическом (ТЭЦ, ГРЭС, эл.сети) и промышленном (заводы, ГОКи, предприятия нефтегазовой отрасли) строительстве.
• Личное ведение и контроль работы с крупнейшими и наиболее сложными проектами на всех этапах: от выявления потребности и работы с проектными институтами до согласования спецификаций с генподрядчиком и заказчиком.
• Активная работа с проектными

...

Обязанности:

• планирование и организация смены вахт персонала (составление графиков вахт);

• подбор кандидатов на открытые вакансии (повара, кухонные работники, горничные и т.п.);

• сопровождение кандидатов до заезда на объект (контроль прохождения мед. осмотра, сбор документов для оформления на работу, сопровождение при трудоустройстве);

• приобретение авиа и ж/д билетов для работников своего подразделения;

• оформление необходимых заявок на персонал на объекте - въезд/выезд, размещение и

...

коммуникабельность, работы в команде, умение организовывать и заинтересовывать детей

Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив был дружным и сплоченным.

Чем предстоит заниматься:

• сопровождать подбор и адаптацию персонала, организовывать процедуры оценки и вовлеченности персонала, создавать кадровый резерв;
• заниматься внутренними коммуникациями, организовывать

...

Бот Сад — рекламно-производственная компания полного цикла.Уже 16 лет мы создаём рекламу, которая работает: вывески, полиграфию, бренд-дизайн и оформление городских пространств.

Компания растёт, и сейчас мы ищем HR-специалиста, который возьмёт на себя подбор, адаптацию и развитие команды, а также поможет выстраивать понятные и живые HR-процессы.

🔍 Что предстоит делать

• Полный цикл подбора персонала: размещение вакансий, поиск, собеседования, адаптация

...

Крупная розничная сеть, активно развивающаяся в условиях серьёзной конкуренции, приглашает кандидатов на позицию Директор по развитию торговой сети с возможной локацией в городах Хабаровск и Владивосток.

Компания:

Активно растущая компания, ставящая перед собой амбициозные цели стать лидером отрасли благодаря активному росту, высокому уровню клиентского сервиса и эффективному развитию Компании.

Требования:

• Опыт организации процессов и инициативность на высоком уровне;
• Способность

...

Обязанности:

• Подбор и адаптация персонала• Выстраивание партнерских отношений с руководителями, консультирование в принятии управленческих решений, помощь в решении сложных кейсов.• Работа с HR показателями• Участие в HR проектах направленных на повышение эффективности подбора, адаптации, наставничества• Проведение мониторингов, анализа рынка, формирование предложений• Отчетность по запросу руководителя• Требования:• Знание инструментов и методов подбора персонала

...

Срочная вакансия! Выход в ближайшее время!

В аутсорсинговую компанию требуется сотрудник по подбору персонала.

Oбязанности:

• Мaссoвый пoдбоp пeрсoнaлa
• Paбота в соц. сетях и других альтернативных источниках;
• Ведeние электронной базы соискателей

Требования:

• Грамотная устная и письменная речь
• Высокая работоспособность
• Умение работать в режиме многозадачности
• Ответственность

Условия:

• Корпоративная сотовая связь
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Ненормированный рабочий день. Возможны переработки.

...

Обязанности:

• обеспечивать выполнение работ по капитальному строительству на предприятии,целевое и рациональное использование инвестиционных ресурсов,сокращение объема незавершенного строительства
• руководить разработкой перспективных и текущих планов капитального строительства,а также планов ввода в эксплуатацию основных производственных средств,площадей и мощностей;
• следить за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств;

Требования:

• высшее профессиональное(техническое) образование и стаж работы на руководящих должностях в области капитального строительства не менее

...

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной и эффективной деятельности по направлениям управление поставками МТР, складское хозяйство, автотранспортный цех.

• Осуществление контроля за своевременным, бесперебойным и комплексным обеспечением Общества необходимыми для его производственно-хозяйственной деятельности материальными ресурсами.

• Осуществление контроля за полным и рациональным использованием заводского и привлеченного транспорта.

• Обеспечение разработки и актуализации локальных нормативных документов, регламентирующих направления деятельности.

• Осуществление контроля за приемкой и проверкой на предмет

...

Горно-сервисная компания Хабаровское геологоразведочное предприятие приглашает в команду руководителя направления охраны труда и промышленной безопасности.

Обеспечение системы управления ОТ и ПБ в компании в соответствии с законодательством.

Требования:

• Высшее профильное образование ;
• Опыт работы на руководящей должности не менее 3-х лет;
• Опыт внедрения технологий;
• Готовность к командировкам на участки буровых работ (непродолжительные);

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Квартальное премирование по

...

Обязанности:

- Организация разработки планов капитального строительства и ремонта, строительства объектов и работ по капитальному ремонту в части проектно-изыскательских работ, оформления земельно-правовых отношений, строительно-монтажных работ и обеспечения материально-техническими ресурсами;

- Организация и контроль формирования и выполнения Программы капитальных ремонтов в части строительства и обеспечения материально-техническими ресурсами;

- Организация и контроль привлечения к выполнению строительно-монтажных работ и работ, обеспечивающих процесс строительства

...

Обязанности:

• Общее руководство техническим блоком: организация работ всех технических служб компании — инженерии, проектирования, строительства объектов.Разработка технической политики: формирование стратегии развития компании в области технологий и инженерных решений, определение направлений совершенствования технологических процессов.
• Управление проектами: контроль качества проектной документации, координация взаимодействия между проектировщиками, подрядчиками и заказчиками.Контроль соблюдения нормативов и стандартов: обеспечение соответствия выполняемых работ требованиям СНиПов, ГОСТов и

...

В аутсорсинговую компанию требуется менеджер по персоналу (разъездной) для контроля сотрудников на различных объектах по городу.

Возможность финансового роста.

Наличие опыта аналогичной работы будет вашим преимуществом.

Обязанности:

• приём на работу, увольнение, перевод, предоставление отпусков работникам
• ведение трудовых книжек, формы Т-2, протоколов по стажу и выслуге в ДВ, северных регионах

Требования:

• опыт работы в системе 1С кадры, знание трудового кодекса
• знание законодательства по кадровому делопроизводству

Условия:

• белая зарплата, полный пакет социальных гарантий
• предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска, доставка транспортом предприятия к месту работы и с работы в город

...

Обязанности:

• Кадровая работа по штату до 20 человек - сотрудники ФПС, работники
• делопроизводство, в том числе с использованием системы электронного документооборота

Требования:

• высшее образование
• опыт кадровой работы
• владение ПК, Word, Excel
• предоставление справок о доходах для госслужащих

Условия:

• возможность обучения и повышения квалификации
• комфортные условия труда, личный кабинет

Обязанности:

• организация и осуществление работы по созданию безопасных условий образовательной деятельности, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья обучающихся и работников школы;
• контроль за соблюдением требований законодательства об антитеррористической защищенности объектов;
• организация выполнения профилактических мероприятий, направленных на обеспечение безопасности образовательной деятельности в школе, охраны труда.

Требования:

• высшее образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом", "Образование и педагогика", "Гражданская

...